Alle HR berichten met het label 'human' (17)

HR Berichten Reacties Laatste wijziging

Van Human Resource management naar Human Value management

Van Human Resource management naar Human Value management: deze titel komt uit 'Zaken doen in de nieuwe economie'. Een mooi en waardevol bo…

Geplaatst door Wilco van Gelderen

0 6 Maart 2017

Kanker en Arbeid: werken als norm

Vanuit Human ConneXion komen wij met regelmaat in contact met werkgevers die niet goed weten hoe zij om dienen te gaan met medewerkers waar…

Geplaatst door Erik Wijlhuizen

0 16 November 2015

Wat is een medewerker klantenservice waard?

Drie tijdelijke contracten en inwisselen voor een nieuwe? Of zijn medewerkers die in direct contact staan met klanten de meest waardecreëre…

Geplaatst door Sander Oldenkamp

0 10 Januari 2013

Upgrade Human Resources naar Human Value

Van P&O naar Human Resources, 21e eeuws werkgeverschap vereist de volgende stap: Human Value. Diamant De diamantindustrie leent zich e…

Geplaatst door Sander Oldenkamp

0 15 Oktober 2012

Hoeveel waarde ken je toe aan je werknemer?

De term ‘Human Resource’ is een hardnekkig overblijfsel uit het industriële tijdperk. In die tijd werd een werknemer in feite gezien als ee…

Geplaatst door Sander Oldenkamp

0 24 September 2012

Maak werk van een betrokken cultuur

De medewerkertevredenheid in Nederland is gemiddeld een 7.1 en vrij stabiel in de tijd. We zien dat de trots en aanbevelingsloyaliteit echt…

Geplaatst door Stephan van Gelder

0 13 September 2012

Een betrokken medewerker en organisatiecultuur.

Een betrokken medewerker en organisatiecultuur Hoofdstuk uit de gratis onderzoekspaper "Betrokken medewerkers de basis voor een gezonde ene…

Geplaatst door Stephan van Gelder

0 6 September 2012

Wat is de beste scorende betrokkenheidsfactor bij een Nederlandse medewerker?

Een betrokken medewerker en organisatiecultuur Hoofdstuk uit de gratis onderzoekspaper "Betrokken medewerkers de basis voor een gezonde ene…

Geplaatst door Stephan van Gelder

0 6 September 2012

Zet recruiters niet bij de poort

Een recruiter kijkt gemiddeld zes seconden naar een CV. Binnen zes seconden is de kandidaat geschikt of ongeschikt verklaard. Gezien de com…

Geplaatst door Sander Oldenkamp

1 3 September 2012
Reactie geplaatst door Marina Lauer

Zou u uw huidige werkgever aanbevelen bij bekenden?

Betrokkenheid en de relatie met trots en loyaliteit Hoofdstuk uit de gratis paper "Betrokken medewerkers de basis voor een gezonde energiek…

Geplaatst door Stephan van Gelder

0 31 Augustus 2012

RSS

Volg ons ook via

   

Meest gelezen vandaag

HR nieuws

HR onderzoek

+ Toevoegen               Alles bekijken

HR Marktplaats

+ Toevoegen               Alles bekijken