HRbase - grootste HR netwerk van Nederland

met HR vacatures & het beste HR forum

De onderneming in beweging



  De onderneming in beweging
Ronald Beltzer, Marnix Holtzer, J.M. van Slooten
Waardering: 0   (0 stemmen)
Prijs: €16.25






Het onderwerp 'De onderneming in beweging' mag zich op een grote belangstelling verheugen, niet alleen omdat het maatschappelijk relevant is, maar ook omdat het aan veel invloeden onderhevig is. Dit geldt in het bijzonder voor de overgang van onderneming, het misbruik van medezeggenschapsrecht, verlaging van arbeidsvoorwaarden, harmonisatie van arbeidsvoorwaarden en de uitzend- en schoonmaaksector. De bedoeling is dat deze discussie zal bijdragen aan het debat over de mogelijkheid en wenselijkheid van veranderingen op dit rechtsgebied.

Het boek 'De onderneming in beweging' bevat verschillende bijdragen van de sprekers van het derde Arbeidsrechtcongres, dat op 11 en 12 november 2005 werd georganiseerd door het Hugo Sinzheimer Instituut van de Universiteit van Amsterdam, de Erasmus Universiteit Rotterdam, de Universiteit Leiden en de Verenigingen Arbeidsrechtadvocaten Nederland.




Labels: Arbeidsovereenkomst , Arbeidsvoorwaarden , Medezeggenschap




Voor het laatst bijgewerkt door HRbase 13 November 2009.

14.000+ Leden

Laatste wijziging

Martin Overbeeke heeft gereageerd op Ellen Achterberg's HR bericht 'geen arbeidsovereenkomst in personeelsdossier'
"Beste Ellen, Mijn advies is om alsnog schriftelijke arbeidsovereenkomsten op te stellen. Zolang…"
3 uur geleden
Marjon Bohre heeft gereageerd op Marjon Bohres HR nieuwsitem Jobcrafting: over vissen die in bomen klimmen
"Dank Justin, Marc en Nicole voor jullie reacties. Tja, Nicole: je hebt gelijk: achterhalen welke…"
16 uur geleden
Nicole van der Meulen heeft gereageerd op Marjon Bohres HR nieuwsitem Jobcrafting: over vissen die in bomen klimmen
"Leuke metafoor en to the point. Nu is het alleen nog van belang dat mensen zelf goed achterhalen…"
23 uur geleden
Het HRbase profiel van Robert van der Horst is gewijzigd
Gisteren
Jacco van den Berg deelde zijn of haar discussie op Twitter
Gisteren
willem scheepers heeft een HR bericht toegevoegd aan de groep Investors in People in Nederland
Thumbnail

Nieuwe E-zine: 'Transforming your Performance with IiP'

De nieuwe e-zine van IiPUK's periodical 'IiP, People Business' is uit:…Bekijk meer
Gisteren
Renée Aben heeft gereageerd op Wendy's HR bericht 'Kraamverlof'
"Dag Wendy, De verwarring zit in het verschil tussen bevallings- en kraamverlof. Dus 1 en 2 = 3…"
Gisteren
HR-bericht van Robert van der Horst

Een ander perspectief op Matchen van organisatie en individu

Beste Lezer,In de bijlage heb ik mijn afstudeerscriptie toegevoegd. De beoordelende docenten vonden…Bekijk meer
Gisteren
Het HR nieuwsitem van Muriel Middeldorp werd weergegeven

Misbruik ketenregeling?

Op grond van artikel 7:668a BW komt pas een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd tot stand als…Bekijk meer
Gisteren
HR-bericht van Muriel Middeldorp

Misbruik ketenregeling?

Op grond van artikel 7:668a BW komt pas een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd tot stand als…Bekijk meer
Gisteren
HR-bericht van Wendy

Kraamverlof

Ik ben in verwarring gebracht betreft het kraamverlof:In onze CAO (technisch installatiebedrijf)…Bekijk meer
Gisteren
Gulita Ginsel heeft gereageerd op Gulita Ginsel's HR bericht 'Vrijwilligerswerk als arbeidsvoorwaarde'
"Bedankt!"
Gisteren

© 2012   VNU Media netwerken | Adverteren op HRbase

Banners  |  Probleem rapporteren?  |  Algemene voorwaarden