HRbase - grootste HR netwerk van Nederland

met HR vacatures & het beste HR forum

Ondernemingsraad en vakbeweging



  Ondernemingsraad en vakbeweging
Jan Heijink
Waardering: 0   (0 stemmen)
Prijs: €35.00






De relatie vakbeweging en ondernemingsraad kent een lange geschiedenis. In deze relatie heeft altijd een zekere spanning gezeten, vooral wanneer het gaat om vakbondswerk binnen de onderneming in relatie tot de or.

Grosso modo kan gesteld worden dat de or los is geraakt van de vakbonden. Or en vakbeweging zijn grotendeels gescheiden wegen gegaan. Veelal is er samenwerking wanneer taken en bevoegdheden van or en vakbeweging elkaar overlappen, zoals bij reorganisaties met personeel gevolgen (sociale plannen). Vaak is die samenwerking meer door het verstand dan door het hart ingegeven.

De vraag dient zich aan of de geschiedenis koers van personeelsvertegenwoordiging en vakbeweging geen doodlopende weg is. Immers, in het economisch bestel, in de politiek en in het stelsel van arbeidsverhoudingen doen zich zowel internationaal als in Nederland gigantische veranderingen voor.

Gezien deze ontwikkelingen is er alle reden het thema ondernemingsraad en vakbeweging weer onder de loep te nemen. Voor dit boek zijn auteurs met verschillende achtergronden en optiek, maar allen met kennis van zaken, gevraagd vanuit hun betrokkenheid bij dit onderwerp hun gedachten en ervaringen op papier te zetten.




Labels: Ondernemingsraad , Vakbond




Voor het laatst bijgewerkt door HRbase 13 November 2009.

14.000+ Leden

Laatste wijziging

Martin Overbeeke heeft gereageerd op Ellen Achterberg's HR bericht 'geen arbeidsovereenkomst in personeelsdossier'
"Beste Ellen, Mijn advies is om alsnog schriftelijke arbeidsovereenkomsten op te stellen. Zolang…"
3 uur geleden
Marjon Bohre heeft gereageerd op Marjon Bohres HR nieuwsitem Jobcrafting: over vissen die in bomen klimmen
"Dank Justin, Marc en Nicole voor jullie reacties. Tja, Nicole: je hebt gelijk: achterhalen welke…"
16 uur geleden
Nicole van der Meulen heeft gereageerd op Marjon Bohres HR nieuwsitem Jobcrafting: over vissen die in bomen klimmen
"Leuke metafoor en to the point. Nu is het alleen nog van belang dat mensen zelf goed achterhalen…"
23 uur geleden
Het HRbase profiel van Robert van der Horst is gewijzigd
Gisteren
Jacco van den Berg deelde zijn of haar discussie op Twitter
Gisteren
willem scheepers heeft een HR bericht toegevoegd aan de groep Investors in People in Nederland
Thumbnail

Nieuwe E-zine: 'Transforming your Performance with IiP'

De nieuwe e-zine van IiPUK's periodical 'IiP, People Business' is uit:…Bekijk meer
Gisteren
Renée Aben heeft gereageerd op Wendy's HR bericht 'Kraamverlof'
"Dag Wendy, De verwarring zit in het verschil tussen bevallings- en kraamverlof. Dus 1 en 2 = 3…"
Gisteren
HR-bericht van Robert van der Horst

Een ander perspectief op Matchen van organisatie en individu

Beste Lezer,In de bijlage heb ik mijn afstudeerscriptie toegevoegd. De beoordelende docenten vonden…Bekijk meer
Gisteren
Het HR nieuwsitem van Muriel Middeldorp werd weergegeven

Misbruik ketenregeling?

Op grond van artikel 7:668a BW komt pas een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd tot stand als…Bekijk meer
Gisteren
HR-bericht van Muriel Middeldorp

Misbruik ketenregeling?

Op grond van artikel 7:668a BW komt pas een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd tot stand als…Bekijk meer
Gisteren
HR-bericht van Wendy

Kraamverlof

Ik ben in verwarring gebracht betreft het kraamverlof:In onze CAO (technisch installatiebedrijf)…Bekijk meer
Gisteren
Gulita Ginsel heeft gereageerd op Gulita Ginsel's HR bericht 'Vrijwilligerswerk als arbeidsvoorwaarde'
"Bedankt!"
Gisteren

© 2012   VNU Media netwerken | Adverteren op HRbase

Banners  |  Probleem rapporteren?  |  Algemene voorwaarden