wat is het Nieuwe Werken
Ik ben erg benieuwd wat verschillende collega's hieronder verstaan. Is dat werken op basis van output i.p.v. uren, is dit thuiswerken?
met HR vacatures & het beste HR forum
De pagina van Carla Spiele
Laatste wijziging
Inge Beckers heeft gereageerd op Carla Spieles de HR berichten wat is het Nieuwe Werken in de groep Het Nieuwe Werken
@Mark,
Ik ben het van harte met je eens Mark! Veel te vaak zie ik interne HR-communicatie initiatieven enkel op de eigen (vaste!) medewerkers gericht. Terwijl je juist ook de flexkrachten hierin moet meenemen.
Mijn pleidooi gaat met name om het…
Jacco van den Berg heeft een reactie achtergelaten voor Carla Spiele
Carla,
Bedankt voor je reactie.
De vergelijking met een huwelijk, ach ................ In een goed huwelijk beleef je plezier aan elkaar en soms knettert het wel eens. Het is net werken ..........
Zo juist het een en ander naar je gemaild en ik…
Carla Spiele heeft gereageerd op Jacco van den Bergs HR nieuwsitem Prahalad: getrouwd zijn met je werk (POP)
beste Jacco, jouw vergelijking met een goed huwelijk vind ik wel bijzonder, daarom ben ik erg benieuwd naar jouw voorbereidingsvragenlijsten. Het format wat ik hiervoor gebruik voldoet niet (meer). mailadres c.spiele@catalpa.nl.
Alvast dank!
Inge Beckers heeft gereageerd op Carla Spieles de HR berichten wat is het Nieuwe Werken in de groep Het Nieuwe Werken
Voor mij is Het Nieuwe Werken vooral een wereld waarin werknemers hun werkzaamheden relateren aan hun eigen waarden – aan hun persoonlijke waarden. Dit vereiste een verandering in denken en doen voor zowel werkgevers als werknemers (of voor…
Carmen Poels heeft gereageerd op Carla Spieles de HR berichten wat is het Nieuwe Werken in de groep Het Nieuwe Werken
Het nieuwe werken is een nieuwe visie op werken. Outputgerichtheid of thuiswerken zijn zaken om die visie gestalte te geven. Er is geen eenduidige definitie maar ik gebruik altijd deze (niet van mezelf, bron onbekend):
Medewerkers zijn…
Wilco van Gelderen heeft gereageerd op Carla Spieles de HR berichten wat is het Nieuwe Werken in de groep Het Nieuwe Werken
Ellis geeft een heel mooie omschrijving met flexibiliteit in tijd, plaats en duur.
Eén van onze opdrachtgevers omschreef het Nieuwe Werken als: werken buiten het zicht van de baas. En daar zit vaak ook de kneep. Als voor infrastructurele…
Ellis Meenks heeft gereageerd op Carla Spieles de HR berichten wat is het Nieuwe Werken in de groep Het Nieuwe Werken
In mijn visie is het Nieuwe Werken een nieuwe werkstijl met flexibiliteit in tijd, plaats en duur van werken. Tijd: het tijdstip waarop gewerkt wordt. Plaats: de locatie van werken. Duur: het aantal te werken uren. Het gaat dus niet alleen om…
Carla Spiele is nu lid van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland
Profiel informatie
- Bij welk bedrijf ben je werkzaam?
- Catalpa Kinderopvang BV
- Webadres bedrijf:
- http://catalpa.nl
- Aantal werknemers werkzaam bij bedrijf
- 500+
- In welke bedrijfstak ben je werkzaam?
- Overige bedrijfstakken
- Functie
- HR Manager/Hoofd P&O
- Is dit een leidinggevende functie?
- Nee
Prikbord (1 comment)
- Om 12:17pm op 5 mei 2010 zei
Jacco van den Berg...
- Carla,
Bedankt voor je reactie.
De vergelijking met een huwelijk, ach ................ In een goed huwelijk beleef je plezier aan elkaar en soms knettert het wel eens. Het is net werken ..........
Zo juist het een en ander naar je gemaild en ik hoop dat er informatie tussen zit die bruikbaar voor je is. Als dat niet het geval is, dan hoor ik dat graag.
Een fijne dag.
Jacco
Welkom bij
HRbase - grootste HR netwerk van Nederland
Laatste wijziging
Verzuimgesprekken in Centraal in het land
april 12, 2012 van 12:45pm tot 8pm
Ziek is ziek, verzuim is een keuzeHoe komt het dat medewerkers die, als zij in de ochtendkracht…Bekijk meer
HR Event bijgewerkt door Jacco van den Berg
Beoordeling-, functionerings- en POP-gesprekken in Centraal in het land
april 12, 2012 van 12:45pm tot 8pm
Beoordelen doe je dagelijks, soms moet je snoeien om te kunnen groeien en helderheid vooraf…Bekijk meer
HR Event bijgewerkt door Jacco van den Berg
Selectiegesprekken in Centraal in het land
april 12, 2012 van 12:45pm tot 8pm
Een goed selectiegesprek ontmaskert fantastenKijk uit voor liegende sollicitanten! Ondanks hun…Bekijk meer
HR Event bijgewerkt door Jacco van den Berg
De Zes Bouwstenen van Effectieve Teams
Er is binnen organisaties te veel aandacht voor het individu, maar de ketting is zo sterk als de…Bekijk meer
Het HR nieuwsitem van Max van Liemt werd weergegeven
Payrolling: lust of last?
Veel bedrijven overwegen om gebruik te gaan maken van een payrollconstructie. Het gaat dan om de…Bekijk meer
Het HR nieuwsitem van Muriel Middeldorp werd weergegeven
Payrolling: lust of last?
Veel bedrijven overwegen om gebruik te gaan maken van een payrollconstructie. Het gaat dan om de…Bekijk meer
HR-bericht van Muriel Middeldorp
Ik ben o.a. bezig met het beoordelen van ons leasebeleid. Ik ontmoet graag HR Managers die hun leasebeleid wille delen?
Status-update geplaatst door Corstiaan Eggink
Het HRbase profiel van Corstiaan Eggink is gewijzigd
Aggie Beerthuyzen shared Jacco van den Berg's blog post on Twitter
Ontslagen bij reorganisaties integer communiceren
Voor het eerst in jaren hebben veel communicatieprofessionals en HR-adviseurs te maken met…Bekijk meer
HR-bericht van Inge Beckers
Workshop: Integer communiceren bij ontslag in The Hub
april 26, 2012 van 9:30am tot 12pm
Voor het eerst in jaren hebben veel communicatieprofessionals en HR-adviseurs te maken met…Bekijk meer
HR Event geplaatst door Inge Beckers
wim keizer heeft gereageerd op Onica van Heusdens HR nieuwsitem De werkgever die onbewust het verzuim in stand houdt
Onika, natuurlijk heb je gelijk maar als iemand er voor doorgeleerd heeft, dan is het de arts van…
Inger Blankestijn shared Jacco van den Berg's blog post on Twitter
HR groepen
-
leasebeleid
1 lid
-
Trainingen
12 leden
-
Investors in People in N…
59 leden
-
HR Tools
61 leden
-
HR Salon
54 leden
