HRbase - grootste HR netwerk van Nederland

met HR vacatures & het beste HR forum

Jan van den Brink
  • Man
  • Epe
  • Nederland
Deel op Facebook
Deze content delen Twitter
  • HR Nieuws
  • HR Berichten (7)
  • HR events
  • HR groepen
  • Foto's
  • Fotoalbums

De contacten van Jan van den Brink

  • Frank Hielckert
  • Ilona Kampes
  • Patty Sonnemans
  • Wouter Schoonman
  • Carola Jongerius
  • Jan de Greeff
  • Nicolle Jongen
 

De pagina van Jan van den Brink

Laatste wijziging

Jan van den Brink en Frank Hielckert zijn nu contacten
29 April 2010
Jan van den Brink en Ilona Kampes zijn nu contacten
13 April 2010
HR-bericht van Jan van den Brink

ZoekEenInterimmer.nl | besparing tot 25% door zelf interimmers te zoeken.

De website www.zoekeeninterimmer.nl is vorige maand on-line gegaan. De website is een openbare (en gratis) database van beschikbare interim-managers / freelancers. Opdrachtgevers / Intermediairs kunnen -middels handige zoektools- interimmers zoeken en rechtstreeks gratis contact met hun op te nemen. Dit zonder tussenkomst van een intermediair. Ook kunnen opdrachtgevers interim opdrachten uitzetten welke automatisch en zonder kosten onder de…Bekijk meer
9 November 2009
Het HRbase profiel van Jan van den Brink is gewijzigd
4 Juni 2009
Jan van den Brink is aanwezig bij Marcel Tillemas HR event
Thumbnail

HRM Symposium 9 juni: HRM oplossingen in economische tegenwind! (gratis toegang) in Noord Oost Nederland

juni 9, 2009 van 2pm tot 5pm
9 juni aanstaande organiseert The Business Company in samenwerking met de NCP Groep de bijeenkomst: "HRM oplossingen in economische tegenwind".De heer Hein Visser, directeur KPN Noordoost Nederland, belicht de (HRM) kansen en de bedreigingen in economisch mindere tijden.Wim Wittekoek, Manager Human Resources Stora Enso Nederland rijkt tools aan voor een 'recessiebestendig ondernemingsbeleid' voor de korte en de lange termijn.Dit alles onder de bezielende leiding van dagvoorzitter Rick Brugts,…Bekijk meer
4 Juni 2009
Jan van den Brink heeft gereageerd op Dorien de Wit's HR bericht 'Gezondheidsbeleid'
"Dag Dorien, Wat is de reden om het zonder arbodienst te doen? Is de organisatie van mening dat een arbodienst geen meerwaarde heeft? Is het vanuit de gedachte dat de manager zelf meer verantwoordelijkheid moet voelen/pakken in zijn/haar rol bij…"
18 Mei 2009
Patty Sonnemans heeft een reactie achtergelaten voor Jan van den Brink
"Hoi Jan, Ik ben nu manager oparations, development, quality en hrm. Hrm is er bij gekomen sinds het vertrek van een collega in januari. Wel leuk om dit weer na lange tijd op te pakken. Op het moment is het niet meer zo druk dus kan ik dit onderdeel…"
16 Maart 2009
Jan van den Brink heeft een reactie achtergelaten voor Patty Sonnemans
"Ha die Patty, Da's lang geleden zeg! Hier alles goed. Ik heb idd een eigen bedrijfje (interim management, W&S, Management Coaching en MKB P&O Service) en prive gaat alles goed en gezond. Ik heb net een half jaar bij de provincie Noord…"
12 Maart 2009

Profiel informatie

Bij welk bedrijf ben je werkzaam?
Ja! Hrm Specialisten
Webadres bedrijf:
http://www.jahrm.nl
Aantal werknemers werkzaam bij bedrijf
2-5
In welke bedrijfstak ben je werkzaam?
Financiële dienstverlening, Gezondheid/Welzijn, Onderwijs en Onderzoek, Overheid, Zakelijke dienstverlening
Functie
HR Manager/Hoofd P&O, HR-adviseur, Directeur/Eigenaar, Anders
Indien anders, vul hieronder uw functie in:
Eigenaar Ja! Hrm Specialisten
Is dit een leidinggevende functie?
Ja

Prikbord (3 comments)

Je moet lid zijn van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland om reacties te kunnen toevoegen!

Word lid van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland

Om 12:19pm op 16 maart 2009 zei Patty Sonnemans...
Hoi Jan,

Ik ben nu manager oparations, development, quality en hrm.
Hrm is er bij gekomen sinds het vertrek van een collega in januari. Wel leuk om dit weer na lange tijd op te pakken. Op het moment is het niet meer zo druk dus kan ik dit onderdeel "er wel bij" doen.
Ik vind het wel dapper om zelfstandig te gaan. Lukt het een beetje om er ook van te leven. Het ziet er trouwens goed uit. Alleen jammer dat je puur in je eigen omgeving werving en selectie doet. is dat een bewuste keuze of wil je uitbreiding naar heel Nederland?
Fijn om weer contact te hebben. Trouwens nog bedankt voor je kaartje toendertijd. Ik had geen adres gegevens anders had ik wel iets laten horen. Het was een bewogen tijd toen.
Om 11:55am op 19 september 2008 zei Jan van den Brink...
Hoi Carola,

Tuurlijk ken ik je nog. Je was toen toch net 1 dag in dienst bij HCG? Ik ben inmiddels 1.5 jaar zelfstandig en zit nu op mijn 3e interim opdracht. Daarnaast heb ik met Ja! Consultancy sinds een maand een pandje gehuurd en ben ik hard aan het acquireren voor W&S opdachten. Alles gaat erg goed maar nu wel even doorpakken met groei en professionalisering. Mijn website is inmiddels aangepast, volgens mij zijn jou suggesties er in verwerkt.... toch?

Hoe is het met jou dan? Zit je nog bij Human Capital Group? Leuk om te horen....
Gr.
Jan
Om 11:46am op 19 september 2008 zei Carola Jongerius...
Dag Jan,

Ik wet niet of je mij nog kent. We hebben elkaar ruim een jaar geleden bij Human Capital Group ontmoet. Je was nog in dienst bij je oude werkgever en was ja consultancy aan het opzetten. Hoe gaat het?

Ik hoop goed.
Hartelijke groeten,
Carola
 
 
 

14.000+ Leden

Laatste wijziging

Kamiel Rietsema heeft gereageerd op Kamiel Rietsema's HR bericht 'De crisis te lijf: Deel 3. De klant centraal? De medewerker betrokken!'
"Beste Sander, Dank voor je reactie. Ik ben het met je eens dat medewerkersbetrokkenheid leidt tot…"
36 minuten geleden
HR-berichten van HRbase
1 uur geleden
Profiel icoonMarjolein, Igor van Oostveen, Peter Valk en nog 3 anderen hebben zich aangesloten bij HRbase - grootste HR netwerk van Nederland
12 uur geleden
Het HR nieuwsitem van Rolf Baarda werd weergegeven

Kernwaarden, weinig meer over gehoord!

De aarde draait om zijn as. De Melkweg draait om zijn as. Het hele universum draait om zijn as.…Bekijk meer
13 uur geleden
HR-bericht van Rolf Baarda

Kernwaarden, weinig meer over gehoord!

De aarde draait om zijn as. De Melkweg draait om zijn as. Het hele universum draait om zijn as.…Bekijk meer
13 uur geleden
HR-bericht van Kees Izelaar

Meer voor minder in tijden van crisis

Pleidooi voor een integrale aanpak Crisis betekent vaak krimp van de budgetten voor ‘leren en…Bekijk meer
19 uur geleden
Martin Overbeeke heeft gereageerd op Ellen Achterberg's HR bericht 'geen arbeidsovereenkomst in personeelsdossier'
"Beste Ellen, Mijn advies is om alsnog schriftelijke arbeidsovereenkomsten op te stellen. Zolang…"
Gisteren
Marjon Bohre heeft gereageerd op Marjon Bohres HR nieuwsitem Jobcrafting: over vissen die in bomen klimmen
"Dank Justin, Marc en Nicole voor jullie reacties. Tja, Nicole: je hebt gelijk: achterhalen welke…"
Gisteren
Nicole van der Meulen heeft gereageerd op Marjon Bohres HR nieuwsitem Jobcrafting: over vissen die in bomen klimmen
"Leuke metafoor en to the point. Nu is het alleen nog van belang dat mensen zelf goed achterhalen…"
Gisteren
Het HRbase profiel van Robert van der Horst is gewijzigd
Zaterdag
Jacco van den Berg deelde zijn of haar discussie op Twitter
Zaterdag
willem scheepers heeft een HR bericht toegevoegd aan de groep Investors in People in Nederland
Thumbnail

Nieuwe E-zine: 'Transforming your Performance with IiP'

De nieuwe e-zine van IiPUK's periodical 'IiP, People Business' is uit:…Bekijk meer
Vrijdag

© 2012   VNU Media netwerken | Adverteren op HRbase

Banners  |  Probleem rapporteren?  |  Algemene voorwaarden