Krista Seegers-van Wageningen
  • Vrouw
  • Nederland
  • 500+
Deel op Facebook
Deze content delen Twitter

Krista Seegers-van Wageningen's HR berichten

Tool Formatieplanning en vlootschouw
7 reacties

Beste HR collega's,Ik ben op zoek naar jullie ervaringen met tools voor formatieplanning en vlootschouw. Hebben jullie op dat gebied tips & tricks?Met vriendelijke groet,Krista Seegers-van…Lees verder

Eerste bericht geplaatst op . Laatste reactie door Bertil Verbaarschot 27 Juni 2013.

 

De pagina van Krista Seegers-van Wageningen

Laatste wijziging

Bertil Verbaarschot heeft gereageerd op Krista Seegers-van Wageningen's HR bericht 'Tool Formatieplanning en vlootschouw'
"Voor een vlootschouw volstaat kijken naar HOOG en LAAG presteren niet. Effectiever is inderdaad het HR3P-matrix model. Dan kijk je behalve naar presteren ook naar ontwikkel- en doorgroeipotentieel. Wat je wel zult moeten doen is dit relateren aan de…"
27 Juni 2013
Gerda Bijlsma heeft gereageerd op Krista Seegers-van Wageningen's HR bericht 'Tool Formatieplanning en vlootschouw'
"Beste Lisette, Momenteel ben ik bezig om te onderzoeken of een vlootschouw iets is voor de non-profit organisatie waar ik werkzaam ben. Ik lees dat jij informatie hebt met betrekking tot dit onderwerp. Mag ik de informatie die jij hierover hebt per…"
15 Juni 2013
Wil Houtzager heeft gereageerd op Krista Seegers-van Wageningen's HR bericht 'Tool Formatieplanning en vlootschouw'
"Dag Krista, wat erg eenvoudig is te realiseren en tegelijk heel krachtig is: vraag alle leidinggevenden om aan te geven wie de HOOG presterende en wie de LAAG presterende mensen zijn. Laat ze dit elkaar vervolgens in relevante verbanden aan elkaar…"
10 Maart 2013
Arjan van der Vlugt heeft gereageerd op Krista Seegers-van Wageningen's HR bericht 'Tool Formatieplanning en vlootschouw'
"Hoi Krista, Wij werken met het HR3P-matrix model: performance afgezet tegen potentie van medewerkers. Een eenvoudige krachtige benaderin. Let wel op met de dreigende definitie discussies wanneer bijvoorbeeld meerdere leidinggevenden ieder hun eigen…"
7 Maart 2013
Michiel heeft gereageerd op Krista Seegers-van Wageningen's HR bericht 'Tool Formatieplanning en vlootschouw'
"Beste Krista, Probeer Rubens van Geffen eens. Die weet veel van deze materie. Ruben@Vroom.org Succes, Michiel"
6 Maart 2013
Henny van Leusden heeft gereageerd op Krista Seegers-van Wageningen's HR bericht 'Tool Formatieplanning en vlootschouw'
"Dag Lisette, Daar heb ik ook belangstelling voor, kun e.e.a. ook naar mij mailen. Het email adres is hvleusden@shepherdservices.nl Alvast mijn dank en tot wederdienst bereid m.vr.gr Henny vanLeusden"
4 Maart 2013
Lisette de Greef heeft gereageerd op Krista Seegers-van Wageningen's HR bericht 'Tool Formatieplanning en vlootschouw'
"Beste Krista, Als je me even je mailadres stuurt, dan zorg ik dat je informatie ontvangt over een handige tool die je kan helpen om de kwaliteit en kwantiteit voor nu, en in de toekomst, in kaart te brengen. Mijn e-mailadres is…"
1 Maart 2013
HR-bericht van Krista Seegers-van Wageningen

Tool Formatieplanning en vlootschouw

Beste HR collega's,Ik ben op zoek naar jullie ervaringen met tools voor formatieplanning en vlootschouw. Hebben jullie op dat gebied tips & tricks?Met vriendelijke groet,Krista Seegers-van WageningenBekijk meer
1 Maart 2013
Krista Seegers-van Wageningen is nu lid van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland
12 Juli 2012

Profiel informatie

Bij welk bedrijf ben je werkzaam?
Wolter & Dros BV
Webadres bedrijf:
http://www.wolterendros.nl
Aantal werknemers werkzaam bij bedrijf
500+
In welke bedrijfstak ben je werkzaam?
Overige bedrijfstakken
Functie
HR-adviseur
Indien anders, vul hieronder uw functie in:
HR Adviseur
Is dit een leidinggevende functie?
Nee

Prikbord

Je moet lid zijn van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland om reacties te kunnen toevoegen!

Word lid van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland

  • Nog geen reacties