HRintelligence
Voor iedere HR professional die van gedachte wil wisselen over HR intelligence, control, dashboards en indicatoren
met HR vacatures & het beste HR forum
-
Wendy Arendsen-Jamin
- Tiel, Gelderland
- Nederland
- HR Nieuws
- HR Berichten (2)
- HR events
- HR groepen (5)
- Foto's
- Fotoalbums
Groepen van Wendy Arendsen-Jamin
-
HRintelligence
8 leden
-
HR Tools
62 leden
-
Arbeidsmarktcommunicatie
78 leden
-
Loopbaan professionals e…
68 leden
-
Het Nieuwe Werken
164 leden
De pagina van Wendy Arendsen-Jamin
Laatste wijziging
Wendy Arendsen-Jamin heeft zich aangesloten bij HRbases groep
HRbase Tools
Hier kunnen leden alle voor hen interessante en relevante HR tools (standaard formulieren, overeenkomsten etc) met elkaar delen. Heb je een interessante HR tool? Plaats deze dan (als reactie) onder de juiste categorie.
Wendy Arendsen-Jamin heeft gereageerd op Jacco van den Bergs HR nieuwsitem Drie aanvliegroutes voor objectieve beoordelingen"Beste Jacco,
Ik zou ook het artikel en theorie ontvangen vacature.NL@ArjoHuntleigh.com
Met vriendelijke groet,
Wendy Arendsen"
Wendy Arendsen-Jamin heeft gereageerd op Ilse's HR bericht 'Rendement van trainingen?'"Wij werken vaak met competentiechecklists. Hierin bepaalt de leidinggevende met de medewerker vooraf wat er geleerd moet worden en evalueren ze na de training of dit ook geleerd is.
Deze checks worden meegenomen in de Performance cyclus (voortgang…"
Wendy Arendsen-Jamin heeft gereageerd op Ilse's HR bericht 'Rendement van trainingen?'"Hai Ilse,
Je kunt metingen verrichten op diverse niveau's. Bij SHRM meet je vooral op organisatieniveau. Er zijn diverse mogelijkheden.
Als je meer wilt weten kun je me bellen.
Groet,
Wendy Arendsen
HR Adviseur"
Profiel informatie
- Bij welk bedrijf ben je werkzaam?
- ArjoHuntleigh Getinge
- Webadres bedrijf:
- http://www.ArjoHuntleigh.nl
- Aantal werknemers werkzaam bij bedrijf
- 100-249
- In welke bedrijfstak ben je werkzaam?
- Gezondheid/Welzijn, Zakelijke dienstverlening
- Functie
- HR-adviseur, Recruiter
- Is dit een leidinggevende functie?
- Nee
Laatste wijziging
HR Event geplaatst door Els ten Hengel
HR counsel OndernemersAcademie Oost in OndernemersAcademie Lochem
oktober 4, 2012 om 9am tot juni 6, 2013, 12:30pm
Als HR-professional vraag jij je als geen ander af of je functioneren in lijn is met wat de…Bekijk meer
Renée Aben heeft gereageerd op Wendy's HR bericht 'Kraamverlof'"klopt, zo interpreteren wij het ook; het geeft gelegenheid erbij te zijn indien onder werktijd, dus…"
HR-bericht van Ingeborg Pereira Martinsopleidingsbeleid
wie heeft er voor mij tips en voorbeelden van het schrijven/opstellen van een opleidingsbeleid voor…Bekijk meer
Status-update geplaatst door Ingeborg Pereira Martins"Hoi, wie heeft voorbeelden/tips om beleid te schrijven op scholing/opleiding ? bedankt, groet, Ingeborg"
Jolanda Kramers heeft gereageerd op Ellen Achterberg's HR bericht 'geen arbeidsovereenkomst in personeelsdossier'"Hallo Ellen,Ik sluit me aan bij de reacties die eerder zijn gegeven. De situatie die je schets komt…"
M. van de Kerkhof heeft gereageerd op Wendy's HR bericht 'Kraamverlof'"Nog ter aanvulling, bevallingsverlof is niet standaard één dag maar is vergelijkbaar…"
HR Event bijgewerkt door Marlies
Tip voor HR professionals: NLP introductieavond in Bergen (regio Alkmaar). in de Haaf
juni 14, 2012 van 7:30pm tot 9:45pm
Als HR-professional heb je voortdurend te maken met communicatie. Of het nu in de gesprekken met…Bekijk meer
HR Event bijgewerkt door Marlies
Goed idee voor HR-professionals: NLP informatieavond in Abcoude in Anna Haen
juni 7, 2012 van 7:30pm tot 9:45pm
Als HR-professional heb je voortdurend te maken met communicatie. Of het nu in de gesprekken met…Bekijk meer
HR groepen
-
Investors in People in N…
61 leden
-
Het e-HRM netwerk
116 leden
-
Het Nieuwe Werken
164 leden
-
HR Salon
55 leden
-
Competentiemanagement 2.0
58 leden
