Recruiters mogen kandidaten die ingeschreven staan in het Bel-me-niet Register niet meer bellen zonder expliciete, ondubbelzinnige toestemming. Dit is het gevolg van de nieuwe telecomwet.
Kandidaten kunnen in het register uitzonderingen aangeven, door zogenaamde deelblokkades niet aan te kruisen. Voor werving en selectie is echter geen aparte deelblokkade aangemaakt. Michael Geradts, searcher voor diverse recruitmentbureaus vroeg om een toelichting van de OPTA.
Reactie OPTA
“Werving en selectie valt naar het oordeel van OPTA onder de telemarketing regelgeving. Slechts wanneer een consument uitdrukkelijk en ondubbelzinnig verzoekt om communicatie is het niet nodig het register te raadplegen. ‘Uitdrukkelijk’ houdt in dit verband in dat de consument zélf en op eigen initiatief aangeeft dat hij gebeld wil worden, bijvoorbeeld door daarvoor op een webformulier een kruisje te zetten of ‘ja’ in te vullen op een antwoordkaart en die terug te sturen.
Lees verder op flexservice.nl.
Bron: Flexservice
Je moet lid zijn van HRbase om reacties te kunnen toevoegen!
Lid worden van dit Ning-netwerk