HRbase

HRbase

Zieke werknemer heeft recht op verlofdagen over hele ziekteperiode

Sinds de uitspraak van het Europese Hof van Justitie in januari is er onduidelijkheid over de opbouw van vakantiedagen tijdens ziekte. Onlangs deed de kantonrechter Utrecht de uitspraak dat een werkneemster recht had op de vakantiedagen over de hele, twee jaar durende ziekteperiode.

In januari 2009 deed het Europese Hof van Justitie de uitspraak dat zieke werknemers recht hebben op vakantiedagen over de hele ziekteperiode. Volgens de Nederlandse wet is dat alleen in de laatste 6 maanden van de ziekte zo. Sindsdien is het onduidelijk welke regels er nu van toepassing zijn. Aanpassing van de Nederlandse wet laat nog op zich wachten maar de kantonrechter Utrecht oordeelde in oktober dat de werkneemster in kwestie inderdaad recht had op de vakantiedagen over de hele ziekteperiode.
Nieuwe redenering

De Utrechtse kantonrechter kwam tot dat oordeel via een andere redenering dan het Hof van Justitie. Hij redeneerde dat de werkgever verplicht is om de werknemer ieder jaar in de gelegenheid te stellen vakantie op te nemen (art. 7:638 BW). De beperking van de opbouw van vakantiedagen tot de laatste 6 maanden van de ziekteperiode -zoals dat in artikel 7:635 BW staat - doet daar aan niet af. Meer weten? Lees verder op penoactueel.nl

Bron: P&O Actueel

Labels (tags): europese, hof, opbouw, recht, uitspraak, vakantiedagen, verlofdagen, werknemer, ziek, ziekte

Opmerking

Je moet lid zijn van HRbase om reacties te kunnen toevoegen!

Join HRbase

Spotlight

Lonneke Eelman

Yobb...In het mkb zie je sneller resultaat van je werk... Lees het interview

Laatste wijziging

Mattie Duivis heeft een bericht toegevoegd
Beste lezers,Dagelijks hebben wij te maken met mensen om ons heen.Maar zoals dikwijls ondermijnt consensus, dus het ergens met elkaar over eens zijn, het individu.ZO doen wij dat! Dit is misschien wel een mooi gezegde en misschien wel goed om de reg…
43 minuten geleden
Herbert Prins heeft zich aangesloten bij Edwin Brontss groep
Het e-HRM netwerk is er voor de innovatieve HR-professional. Of je nu e-HRM specialist bent, of als vakgenoot de personeelsprocessen van de organisatie wil digitaliseren.
1 uur geleden
2 leden hebben hun profielfotos ge-update
2 uur geleden
Marijke, Wilfred Klaassen, Simone Kievits en nog 12 anderen hebben zich aangesloten bij HRbase
2 uur geleden
Het nieuwsitem van Muriel van Hoek werd weergegeven
Laatst had ik 2 kandidaten op selectieassessment voor dezelfde functie binnen een organisatie die in een fusie zat. De ene kandidaat was pragmatisch en operationeel en de ander meer strategisch en analytisch. Toch vond ik beide geschikt voor de func…
2 uur geleden
Muriel van Hoek heeft een nieuwsitem toegevoegd
Laatst had ik 2 kandidaten op selectieassessment voor dezelfde functie binnen een organisatie die in een fusie zat. De ene kandidaat was pragmatisch en operationeel en de ander meer strategisch en analytisch. Toch vond ik beide geschikt voor de func…
2 uur geleden
HRbase heeft 2 nieuwsitems toegevoegd
3 uur geleden
Hallo Marieke, Wij hebben onlangs met goede succes een programma van www.addware.de ingevoerd (de Urlaubsmanager 3). Wat ik hieraan prettig vind, is dat je tevens ziektedagen, overuren enz. kunt vasthouden. Echter is het programma in het Duits, maa…
3 uur geleden

VNU Media © | Algemene Voorwaarden HRbase | Privacy HRbase  | Adverteren|

Banners  |  Probleem rapporteren?  |  Privacy  |  Algemene voorwaarden