Alle HR berichten met het label 'e-hrm' (58)

HR Berichten Reacties Laatste wijziging

IT-afdeling belangrijke schakel voor overgang e-HRM

Bedrijven en organisaties kunnen allerlei redenen hebben om over te stappen op het gebruik van e-HRM. De meest voorkomende reden is het ver…

Geplaatst door Rob van Loenen

0 9 Oktober 2014

Social HR: de basis voor een nieuwe open bedrijfscultuur

Social business heeft de wereld veranderd. Het zorgt ervoor dat organisaties totaal anders functioneren. Organisaties moeten zich realisere…

Geplaatst door Rob van Loenen

0 6 Oktober 2014

5 belangrijkste eigenschappen van HRM medewerkers

Uit onderzoek is gebleken dat de kwaliteit van het HR werk staat of valt met de medewerker zelf. De competenties en de persoonlijkheid van…

Geplaatst door Rob van Loenen

0 22 September 2014

e-HRM komt meer tot volwassenheid vanuit sterk fluctuerende arbeidsmarkt

Doordat de steeds fluctuerende arbeidsmarkt verandert dient HRM een antwoord en oplossing aan te dragen voor strategische thema’s binnen de…

Geplaatst door Rob van Loenen

0 17 September 2014

Nieuw initiatief rondom particuliere thuiszorg geeft nieuwe inzichten voor zorginstellingen

Amsterdam heeft een wereldwijde primeur: zorg on demand waarmee ouderen met één druk op de knop zorg kunnen bestellen. Ouderen kunnen nu ze…

Geplaatst door Rob van Loenen

0 15 September 2014

HR-manager en de gevolgen van de ontslagregels in 2015

Het najaar van 2014 nadert en dat betekent dat veel HR-managers nu al vooruit moeten kijken naar de vele wijzigingen rondom het arbeids- en…

Geplaatst door Rob van Loenen

1 9 September 2014
Reactie geplaatst door Adriana Schalken | Payroll Works

Werkgevers, pas op voor de vernieuwde wetgeving flexcontract

De Eerste Kamercommissie voor Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) gaf voorrang aan drie wetsvoorstellen zodat de Eerste Kamer deze nog v…

Geplaatst door Rob van Loenen

0 28 Augustus 2014

E-HRM leidt tot gezondere werknemers

Volgens een nieuw onderzoek van het Kennisinstituut voor Mobiliteitsbeleid liggen er voor werkgevers nog kansen op het gebied van HRM om he…

Geplaatst door Rob van Loenen

0 25 Augustus 2014

De toekomst van HR-manager ligt in het verbinden

Veranderende HR-functie Laatste onderzoeken bevestigen de trend dat er nadrukkelijk een krimp is waar te nemen van HR managers. Zo hadden…

Geplaatst door Rob van Loenen

0 21 Augustus 2014

Vind de ‘gouden wissel’ in uw organisatie

De wissels die bondscoach Louis van Gaal tijdens het afgelopen WK voetbal inzette, hebben tot veel discussie geleid. Vooral de wissel van k…

Geplaatst door Rob van Loenen

0 7 Augustus 2014

RSS