Rosanne
  • Vrouw
  • freelance
Deel op Facebook
Deze content delen

De contacten van Rosanne

  • Jan-Paul den Ouden
  • marlies crok
  • Jacob Wierstra
  • Trix van Wijnbergen
  • Marcel de Dood
  • Gerdien Bosch
  • Cees Noordzij
  • Ria Auwema
  • vincent vrooland
  • William Borneman
  • Wilco van Gelderen
  • Rolf Baarda
  • Marie Anne Borst
  • Renée Aben
  • Christian Klein

Rosanne's HR berichten

OR oprichten productiebedrijf

Gestart op 7 uur geleden

keuze tussen twee CAO's
5 reacties

Eerste bericht geplaatst op . Laatste reactie door Rosanne op vrijdag.

HR begroting

Gestart op 15 Juni 2018

 

De pagina van Rosanne

Laatste wijziging

HR-bericht van Rosanne

OR oprichten productiebedrijf

Hallo,Ik heb de opdracht om een Ondernemingsraad op te richten.Ik heb al veel informatie kunnen vinden via de SER etc. maar ik zoek iemand die dit recent in de eigen organisatie heeft uitgerold.Ik vond al wel een andere bericht binnen HR Base hierover maar de info hierin is verouderd (linken werken niet meer etc.). Vandaar dat ik de vraag opnieuw stel.Het betreft een productiebedrijf die valt onder verplichte CAO Metalektro/Metaal & Techniek.Dank je wel.Hartelijke groet, RosanneBekijk meer
7 uur geleden
Rosanne heeft gereageerd op Rosanne's HR bericht 'keuze tussen twee CAO's'
"Hi Erik, Dank je wel voor je bericht. Ik zoek je even op op LinkedIn. Hartelijke groet, Rosanne"
Vrijdag
Rosanne heeft gereageerd op Rosanne's HR bericht 'keuze tussen twee CAO's'
"Hi Gea, Dank je wel voor je reactie. Ik heb inderdaad toegang tot FME (zijn lid) en heb van hen een verschillenoverzicht ontvangen (nog oude versie ivm deze maand verlenging Metalektro). Ik heb heel veel aan jouw tips! Dank je wel tot nu toe. Ik zag…"
Vrijdag
Gea Stomphorst heeft gereageerd op Rosanne's HR bericht 'keuze tussen twee CAO's'
"Beste Rosanne, Ik ben vakbondsbestuurder geweest en heb vanuit die rol deze situatie regelmatig bij de hand gehad. Belangrijkste om te weten, is dat je niet zomaar zelf kunt kiezen tussen de twee CAO’s. De belastingdienst bepaalt aan de hand…"
Donderdag
Erik van de Polder heeft gereageerd op Rosanne's HR bericht 'keuze tussen twee CAO's'
"De link naar LinkedIn werkt niet goed, de achternaam hoort erbij, maar dat is vast wel duidelijk"
Donderdag
Erik van de Polder heeft gereageerd op Rosanne's HR bericht 'keuze tussen twee CAO's'
"Hallo Rosanne, Wij hebben vanuit een situatie met twee Cao's één nieuwe Cao gecreëerd, waar iedereen onder valt. Als je meer wilt weten, stuur dan even een connectie via LinkedIn. https://www.linkedin.com/in/Erik van de…"
Donderdag
HR-bericht van Rosanne

keuze tussen twee CAO's

beste leden,Bij mijn huidige opdrachtgever hebben ze twee CAO's: Metalektro en Metaal & Techniek waarvan deze laatste twee groepen er daadwerkelijk in zitten en één groep deze volgt (eigen arbeidsvw). Dit is ontstaan na fusies. Nu wil het management over naar één CAO. De Metalektro CAO is net deze maand verlengd. M&T loopt per eind mei af.Heeft iemand hier ervaring mee? En kan mij vertellen hoe ik dit het beste kan aanpakken? Er ontstaan nu scheve gezichten omdat medewerkers…Bekijk meer
20 Maart
Het HRbase profiel van Rosanne is gewijzigd
20 Maart

Profiel informatie

Bij welk bedrijf ben je werkzaam?
VitalYQ
Webadres bedrijf:
http://www.vitalyq.nl
Aantal werknemers werkzaam bij bedrijf
freelance
In welke bedrijfstak ben je werkzaam?
Industrie/Productie
Functie
HR Manager/Hoofd P&O
Indien anders, vul hieronder uw functie in:
-
Is dit een leidinggevende functie?
Nee

HR Berichten van Rosanne

Het Nieuwe Werken

Hallo allemaal,

Wij zijn momenteel bezig met de onderzoeksfase om de pluspunten voor onze organisatie uit Het Nieuwe Werken te implementeren.

Wij hebben momenteel een adviseur ingeschakeld.

Maar aangezien we niet op één paard willen wedden, willen wij graag met nog een adviseur om de tafel om te kijken met welke het klikt.

Dit onderzoek is gekoppeld aan de AgentschapNL SZW subsidie (Sociale Innovatie).

Nu wil ik bij deze aan jullie vragen of iemand een…

Lees verder

Geplaatst op 30 januari 2012 at 12:28pm — — 4 reacties

Prikbord (5 comments)

Je moet lid zijn van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland om reacties te kunnen toevoegen!

Word lid van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland

Om 4:22pm op 11 juni 2013 zei vincent vrooland...

jaja, dat heeft te lang geduurd, naar welk emailadres kan ik de spullen voor langdurig verzuim mailen? Met hartelijke groet
Vincent Vrooland, vrooland@vroolandadvies.nl

Om 1:19pm op 27 oktober 2012 zei marlies crok...

Nu ik je toch spreek, zie in je historie dat je een tijdje geleden contact hebt gehad met een ander lid over een buitenland regeling. Ik ben ook op zoek naar een voorbeeld van een dergelijke regeling. Kun je me helpen? Mijn email adres is: marlies@crokconsultancy.nl.
Alvast hartelijk dank. Groetjes Marlies

Om 1:18pm op 27 oktober 2012 zei marlies crok...

Hallo Rosanne,

Alles goed met je? Maak je veel gebruik van deze site?
Ik ben net lid geworden dus ben nog even zoekende hoe alles werkt. Met mij gaat alles prima. Ik heb op het moment een leuke interim opdracht als HR Manager en doe ook nog wat loopbaanklantjes. Groetjes Marlies

Om 5:04pm op 12 februari 2009 zei Gladys Salvadori - Meinema...
Beste Rosanne,

Begin februari vroeg Nieke of er iemand ervaring had met het opstellen van een regeling voor buitenland vergoeding. Je hebt toen ook aangegeven dat jullie bedrijf net een nieuwe buitenlandvergoeding regeling kent. Binnen onze organisatoe moet ik ook een buitenland vergoeding regleing gaan opstellen.

Zou ik misschien de regeling van jullie bedrijf mogen gebruiken als voorbeeld?
Mijn emailadres is: gsalvadori@iprofs.nl

Alvast bedankt.

Met vriendelijke groeten,

Gladys Salvadori
Om 12:57pm op 3 februari 2009 zei Nienke...
Hallo Rosanne,

Bedankt voor je antwoord.
Mijn e-mailadres is:
nienke@amarcon.com

Ik zie de regeling graag tegemoet. Alvast bedankt voor je moeite!

Met vriendelijke groet,

Nienke Visser