HR Berichten van Max van Liemt (22)

Andere relatie werkgever en werknemer

Ontwikkelingen bij zowel werkgevers als werknemers zorgen voor een andere onderlinge relatie. De 'digitale revolutie' zorgt voor een toenemende invloed van consumenten en een sterk verhoogde concurrentiedruk. Vanuit de economielessen weten wij dat de economie gebaseerd is op schaarste. En schaarste geeft de macht om de prijs te bepalen. Maar meer en meer komen wij in een postschaarste tijdperk. Nieuws, kleding, elektronica, televisiekanalen, tijdschriften, paracetamol, advertentieruimte,… Lees verder

Toegevoegd door Max van Liemt om 13 september 2011 op 9:30pm — 1 reactie

7 tips om als HR bij de CEO aan tafel te komen

Veel HR managers en HR directeuren worstelen met de vraag hoe ze bij de CEO aan tafel kunnen zitten. Deze wens is begrijpelijk, want om samen met de directie en het lijnmanagement sturing aan de organisatie te kunnen geven, is draagvlak bij hen noodzakelijk. Maar soms is HR niet eens in de directie vertegenwoordigd of moet het aan de Financieel Directeur rapporteren…. Of ziet de CEO HR als ‘de afdeling personeelszaken dat het al lastig genoeg heeft om de personeelsdossiers en… Lees verder

Toegevoegd door Max van Liemt om 17 augustus 2011 op 10:30pm — Geen reacties