Chantal Geelhoed
  • Vrouw
  • Nederland
  • 500+
Deze content delen

Chantal Geelhoed's HR berichten

Waarom HR data nodig heeft om serieus genomen te worden in het MT

Door het overgrote deel van de organisaties wordt HR niet serieus genomen en dat komt vooral door HR zelf. Met dat statement sloeg Michiel den Daas…Lees verder

Lees meer HR artikelen over: strategisch, mt, data, hr

Gestart op 12 Juni 2017

 

De pagina van Chantal Geelhoed

Laatste wijziging

HR-bericht van Chantal Geelhoed

Waarom HR data nodig heeft om serieus genomen te worden in het MT

Door het overgrote deel van de organisaties wordt HR niet serieus genomen en dat komt vooral door HR zelf. Met dat statement sloeg Michiel den Daas onlangs de spijker op zijn kop: zit HR niet in het MT, dan wordt HR niet serieus genomen en als soft ervaren. En daarmee bedoel ik niet dat HR-professionals worden gezien als 'softies'; nee, het gaat om de balans tussen gevoel en verstand, tussen…Bekijk meer
12 Juni 2017
Chantal Geelhoed is nu lid van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland
12 Juni 2017

Profiel informatie

Bij welk bedrijf ben je werkzaam?
Exact
Webadres bedrijf:
http://https://www.exact.com/nl/
Aantal werknemers werkzaam bij bedrijf
500+
In welke bedrijfstak ben je werkzaam?
ICT
Functie
HR-directeur
Indien anders, vul hieronder uw functie in:
-
Is dit een leidinggevende functie?
Ja 1-10 personen

Prikbord

Je moet lid zijn van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland om reacties te kunnen toevoegen!

Word lid van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland

  • Nog geen reacties