Erwin Siereveld
  • Man
  • Mijdrecht
  • Nederland
  • 2-5
Deze content delen

De contacten van Erwin Siereveld

  • Wendy Koster

Erwin Siereveld's HR berichten

Hoe vergroot je jouw comfortzone?

 Ben je bekend met je comfort zone? Het is dat plekje waarop je je naar alle waarschijnlijkheid nu bevindt. Je comfort zone is jouw mentale beeld over dat wat jij wel en niet kunt.Ieder mens heeft…Lees verder

Lees meer HR artikelen over: paniekzone, Verandering, leren, vergroten, comfortzone

Gestart op 15 Januari 2015

5 zaken die slechte leiders doen

We proberen allemaal ons best te doen en ons werk zo goed mogelijk voor elkaar te…Lees verder

Lees meer HR artikelen over: management, gedrag, Leiderschap

Gestart op 18 December 2014

Leiderschapskwaliteiten, wat zijn dat?

Als we het hebben over leiderschap kwaliteiten, wat bedoelen we daar dan mee?…Lees verder

Lees meer HR artikelen over: leidnggevende, manager, Leiderschapskwaliteiten, Leiderschap

Gestart op 2 Mei 2013

Beoordeling- en functioneringsgesprekken kunnen leuk zijn.

Hoe doe je dat? Functioneringsgesprekken en Beoordelingsgesprekken maken tot iets waar zowel leidinggevende als medewerker geen vrees voor hebben en misschien wel leuk vinden. Te mooi om waar te…Lees verder

Lees meer HR artikelen over: motiveren, motivatie, functionering, functioneringsgesprek, beoordelingsgesprek

Gestart op 10 April 2013

 

De pagina van Erwin Siereveld

Laatste wijziging

HR Event geplaatst door Erwin Siereveld
Thumbnail

Seminar ‘In 7 stappen een effectief team in MY-organization

januari 19, 2016 de hele dag
Tijdens dit seminar leer je:Hoe je een effectiever team creëert. Hoe je tot een zelfstandig team komt. Hoe je team minder afhankelijk van jou wordt.Wat je moet doen om niet alles continu te moeten managen.Hoe je jouw team persoonlijk laat groeien.Verder leer je in dit seminar wat er nodig is om tot een effectief team te komen en betere resultaten te krijgen.Je werkt van Lijderschap naar Leiderschap. Je team wordt minder afhankelijk van jou als manager.Je laat je team groeien en niet in de…Bekijk meer
24 November 2015
HR-bericht van Erwin Siereveld

Hoe vergroot je jouw comfortzone?

 Ben je bekend met je comfort zone? Het is dat plekje waarop je je naar alle waarschijnlijkheid nu bevindt. Je comfort zone is jouw mentale beeld over dat wat jij wel en niet kunt.Ieder mens heeft verwachtingen van zichzelf en zijn omgeving. Je hebt verwachtingen gebaseerd op het verleden. Jij hebt vaak aan jezelf bewezen dat je goed kunt presenteren bij vergaderingen, dus daar heb je geen enkele moeite mee. Je hebt het altijd leuk in dat café, dus blijf je daar naartoe gaan omdat dat prettig…Bekijk meer
15 Januari 2015
HR-bericht van Erwin Siereveld

5 zaken die slechte leiders doen

We proberen allemaal ons best te doen en ons werk zo goed mogelijk voor elkaar te krijgen. Natuurlijk zijn we allemaal mensen en maken we fouten. Zo ook manager en leiders. Zelfs dat zijn mensen en ja, ook die maken fouten ;-)Om de boel eens om te draaien heb ik hieronder 5 verbeterpunten verzameld. Om terug te komen op de titel, je valt wat mij betreft in de categorie slechte…Bekijk meer
18 December 2014
HR Event geplaatst door Erwin Siereveld
Thumbnail

Workshop Leiderschap en Communicatie in Westeinder Paviljoen

oktober 9, 2014 van 12:30pm tot 6pm
Waar gaat het over?Leiderschap en communicatie. Dat houdt o.a. in overtuigen, informeren, inspireren, werken met een multicultureel team, leeftijd en communicatie, wat kost miscommunicatie? En nog meer. Deze workshop geeft je antwoorden, inzichten en ervaringen van collega’s.Stellingen / vragen voor de discussies.Herken je een van de volgende punten of wil je het antwoord hierop weten?Hoe communiceer ik effectief? Hoe overtuig je iemand? Hoeveel laat je van jezelf zien?Macht of gezag?schrijf je…Bekijk meer
3 September 2014
HR Event geplaatst door Erwin Siereveld
Thumbnail

10 kwaliteiten voor de leider van nu! in Westeinder paviljoen

november 14, 2013 van 12:30pm tot 6pm
10 kwaliteiten voor de leider van nu! Deze interactieve workshop met theorie en praktijk geeft je inzichten, tips en je deelt ervaringen.Tijden veranderen en er worden andere dingen verwacht van een manager dan een paar jaar geleden. Wat is er nu belangrijk en wat is nu noodzakelijk?ResultaatJe herkent je eigen kwaliteiten. Je leert je eigen leiderschapsstijl. Je leert wat je kan doen om sterke punten te versterken.Je leert hoe je vanuit jezelf meer uit je team kan halenBekijk meer
11 November 2013
HR Event bijgewerkt door Erwin Siereveld
Thumbnail

Workshop: MEER TIJD in Westeinder Paviljoen

september 19, 2013 van 12:30pm tot 6pm
Als je tijd je kostbaar is.Heb jij altijd te weinig tijd? Word je steeds onrustiger van de toenemende werkdruk? Maak je steeds langere dagen? Denk je in groeiende “to-do” lijsten?Heb je het gevoel dat je achter de feiten aanloopt? Dat je de controle kwijt begint te raken? Dat je niet toekomt aan eens rustig nadenken hoe je je werk structureel kunt verbeteren?Schrijf je dan in voor de workshop MEER TIJD!Deze interactieve workshop met theorie en praktijk geeft je een aanpak om meer tijd te…Bekijk meer
15 Augustus 2013
HR Event geplaatst door Erwin Siereveld
Thumbnail

Training: MEER TIJD in Westeinder Paviljoen

september 19, 2013 van 12:30pm tot 6pm
Als je tijd je kostbaar is.Heb jij altijd te weinig tijd? Word je steeds onrustiger van de toenemende werkdruk? Maak je steeds langere dagen? Denk je in groeiende “to-do” lijsten?Heb je het gevoel dat je achter de feiten aanloopt? Dat je de controle kwijt begint te raken? Dat je niet toekomt aan eens rustig nadenken hoe je je werk structureel kunt verbeteren?Schrijf je dan in voor de workshop MEER TIJD!Deze interactieve workshop met theorie en praktijk geeft je een aanpak om meer tijd te…Bekijk meer
17 Juli 2013
HR Event bijgewerkt door Erwin Siereveld
Thumbnail

Het Leiderschap Seminar. Meer resultaat uit je team! in Westeinder Paviljoen

juni 13, 2013 de hele dag
Leiderschap Seminar; meer resultaat uit je teamBen jij leidinggevende of manager? - Wil je meer uit de mensen in je team/afdeling halen?- Wil je de cultuur in je team/afdeling veranderen zodat er samen wordt gewerkt aan de doelen van de organisatie?- Vind je het soms moeilijk mensen gemotiveerd te krijgen?- Verlies je jezelf in de waan van de dag waardoor je niet gedaan krijgt wat je wilde doen?Dan is dit Leiderschap Seminar voor jou bedoeld!Als leidinggevende/manager ben je natuurlijk altijd…Bekijk meer
6 Mei 2013
HR-bericht van Erwin Siereveld

Leiderschapskwaliteiten, wat zijn dat?

Als we het hebben over leiderschap kwaliteiten, wat bedoelen we daar dan mee?Leiderschapskwaliteiten zijn de vaardigheden, het gereedschap, het vermogen en gedrag noodzakelijk om anderen succesvol te motiveren en sturen. En toch bevat leiderschap meer. De bekwaamheid mensen te laten groeien door gebruik te maken van hun vaardigheden en competenties. De meest succesvolle leiders…Bekijk meer
2 Mei 2013
HR Event geplaatst door Erwin Siereveld
Thumbnail

Het Leiderschap Seminar. Macht of Gezag in Westeinder Paviljoen

juni 13, 2013 de hele dag
Leiderschap Seminar; meer resultaat uit je teamBen jij leidinggevende of manager? - Wil je meer uit de mensen in je team/afdeling halen?- Wil je de cultuur in je team/afdeling veranderen zodat er samen wordt gewerkt aan de doelen van de organisatie?- Vind je het soms moeilijk mensen gemotiveerd te krijgen?- Verlies je jezelf in de waan van de dag waardoor je niet gedaan krijgt wat je wilde doen?Dan is dit Leiderschap Seminar voor jou bedoeld!Als leidinggevende/manager ben je natuurlijk altijd…Bekijk meer
2 Mei 2013
HR-bericht van Erwin Siereveld

Beoordeling- en functioneringsgesprekken kunnen leuk zijn.

Hoe doe je dat? Functioneringsgesprekken en Beoordelingsgesprekken maken tot iets waar zowel leidinggevende als medewerker geen vrees voor hebben en misschien wel leuk vinden. Te mooi om waar te zijn? Dat hoeft dus niet. En ja, nu is het tijdstip om hierover na te denken.Geen zin in. Waarom kijken we als leidinggevenden op tegen een beoordelingsgesprek? De voorbereiding, de monoloog van jou als leidinggevende met de werknemer, het ongemakkelijke gevoel dat we iets tegen de persoon moeten zeggen…Bekijk meer
10 April 2013
HR Event geplaatst door Erwin Siereveld
Thumbnail

Van hoofdpijn naar resultaat. Workshop Beoordeling/Functionering als motivator! in Westeinder Paviljoen

april 18, 2013 van 12:30pm tot 6pm
Van hoofdpijn naar resultaat.Workshop Beoordeling/Functionering als motivator!Hoe doe je dat? Functioneringsgesprekken en Beoordelingsgesprekken maken tot iets waar zowel leidinggevende als medewerker zin in hebben en misschien wel leuk vinden. Te mooi om waar te zijn? Dat hoeft dus niet. Na deze workshop is het onderdeel van je werk als leidinggevende en kun je er relatief snel door heen. Van hoofdpijn naar resultaat. Lees hier…Bekijk meer
4 April 2013
HR Event geplaatst door Erwin Siereveld
Thumbnail

Workshop Controleren of Motiveren in Westeinder Paviljoen, Aalsmeer

januari 17, 2013 van 12:30pm tot 6pm
De resultaten komen onder druk te staan, resources worden geschrapt en verwachting naar resultaat loopt omhoog. Als leidinggevende schiet je dan al snel in de controle modus. Medewerkers moeten steeds nauwkeuriger verantwoording afleggen over wat er gebeurt.Hoe is dat bij jullie? Wat vraagt dat van jou, je mensen, de organisatie? Kijk hier voor meer inhoudelijke informatie over…Bekijk meer
3 Januari 2013
HR-bericht van Erwin Siereveld

Controleren of Motiveren

De resultaten komen onder druk te staan, resources worden geschrapt en verwachting naar resultaat loopt omhoog. Als leidinggevende schiet je dan al snel in de controle modus. Medewerkers moeten steeds nauwkeuriger verantwoording afleggen over wat er gebeurt.Hoe is dat bij jullie? Wat vraagt dat van jou, je mensen, de organisatie?Uren worden er besteed aan controle en beheersing. Naast de…Bekijk meer
3 Januari 2013
HR Event bijgewerkt door Erwin Siereveld
Thumbnail

Workshop Leidinggeven en Communicatie (Blijvend effectief communiceren) in Westeinderpaviljoen

september 26, 2012 van 12:30pm tot 6pm
U bent van harte uitgenodigd! Op 26 spetember in het Westeinder paviljoen organiseren wij een workshop in de reeks van "The Battle for Talent" genaamdLeidinggeven en Communiceren.Voor Wie? Voor ondernemers, directies, leiders en managers. Van beginnend leidinggevenden tot senioren. Branche en sector onafhankelijk.Waar gaat het over? Leidinggeven begint met communiceren. Daar ontkom je niet aan. Maar communicatie is gelijk wel een van de moeilijkste aspecten vanleidinggeven. Iedereen heeft…Bekijk meer
5 September 2012
HR Event geplaatst door Erwin Siereveld
Thumbnail

Workshop Leidinggeven en Communicatie (Blijvend effectief communiceren) in Westeinderpaviljoen

september 26, 2012 de hele dag
U bent van harte uitgenodigd! Op 26 spetember in het Westeinder paviljoen organiseren wij een workshop in de reeks van "The Battle for Talent" genaamdLeidinggeven en Communiceren.Voor Wie? Voor ondernemers, directies, leiders en managers. Van beginnend leidinggevenden tot senioren. Branche en sector onafhankelijk.Waar gaat het over? Leidinggeven begint met communiceren. Daar ontkom je niet aan. Maar communicatie is gelijk wel een van de moeilijkste aspecten vanleidinggeven. Iedereen heeft…Bekijk meer
2 Augustus 2012

Profiel informatie

Bij welk bedrijf ben je werkzaam?
Personal & Business Improvement
Webadres bedrijf:
http://www.penbimprovement.com
Aantal werknemers werkzaam bij bedrijf
2-5
In welke bedrijfstak ben je werkzaam?
Overige bedrijfstakken
Functie
Directeur/Eigenaar
Indien anders, vul hieronder uw functie in:
.
Is dit een leidinggevende functie?
Ja 1-10 personen

HR Berichten van Erwin Siereveld

Controleren of Motiveren

De resultaten komen onder druk te staan, resources worden geschrapt en verwachting naar resultaat loopt omhoog.



Als leidinggevende schiet je dan al snel in de controle modus. Medewerkers moeten steeds nauwkeuriger verantwoording afleggen over wat er gebeurt.

Hoe is dat bij jullie? Wat vraagt dat van jou, je mensen, de organisatie?

Uren worden er…

Lees verder

Geplaatst op 3 januari 2013 at 1:59pm —

Prikbord

Je moet lid zijn van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland om reacties te kunnen toevoegen!

Word lid van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland

  • Nog geen reacties