HRbase

HR Marktplaats (246)

Berichten Reacties Laatste wijziging
Iris Kappelle

onderzoek naar kennis van gelijke behandelingswetgeving

Beste HR professional,   Doe mee aan een onderzoek naar de kennis van P&O/HR/HRM'ers over non-discriminatie en gelijke behandeling en d…

Gestart door Iris Kappelle

0 8 Maart
Jacco van den Berg

Presentatie van het boek De kunst van het betrekken. Parels van participatie

Op 9 maart verschijnt het boek ‘De kunst van het betrekken. Parels van participatie’ In het boek worden de succesfactoren en principes voor…

Gestart door Jacco van den Berg

0 2 Maart
Hugo Stienstra

Groot onderzoek Werknemervertrouwen

Het grootste onderzoek naar Werknemersvertrouwen in Nederland! Vitae hecht grote waarde aan goed werkgeverschap en roept jou op aan dit ond…

Gestart door Hugo Stienstra

0 1 Maart
Inge Beckers

Intervisiesessie speciaal voor HR & communicatie professionals

Samen met Inge Offringa, onder de naam p-peer, organiseer ik maandelijks intervisie inloopsessies op basis van open inschrijving voor manag…

Gestart door Inge Beckers

0 1 Maart
Roel Haanappel

Nieuwe linkedin groep: Innovatief HRM Nederland

Netwerkgroep voor HRM- en financieel professionals. Kennis uitwisselen over innovatie van HRM. Issues over bijvoorbeeld de meetbaarheid, ef…

Gestart door Roel Haanappel

0 28 Februari
Gert van den Oosterkamp

Instrumentarium Duurzame Inzetbaarheid

Op 18 februari is in Utrecht een expertmeeting gehouden over duurzame inzetbaarheid van medewerkers. Centraal stond de vraag hoe praktisch…

Gestart door Gert van den Oosterkamp

1 24 Februari
Reactie geplaatst door Cora Nijenhuis
Martijn ten Bokum

GZ-psycholoog gezocht

ENRGY Health in Business (www.enrgy.nl / www.arbobutler.nl) zoekt per direct een GZ pscyholoog welke affiniteit heeft met chronische pijn e…

Gestart door Martijn ten Bokum

0 23 Februari
Richard Willems

Je EGO de baas!

Beste allen, graag maak ik als Kenneth Smit franchiser via deze weg een beetje reclame voor het nieuwste boek van Kenneth Smit: 'je EGO de…

Gestart door Richard Willems

1 23 Februari
Reactie geplaatst door Frank van den Nieuwenhof
Patricia

Vragen naar aanleiding van onderzoek verlaging verzuimpercentage met 1%

 Beste vakgenoten,     Ik heb een vraag, ik studeer in deeltijd Personeel & Arbeid (daarnaast werk ik parttime).Ik zit in het 2e jaar e…

Gestart door Patricia

0 23 Februari
Mattie Duivis

Zakelijke- en/of arbeidsconflicten ombuigen of mogelijk oplossen via Pré-Mediation Online

Case,Een bedrijf had al 4 jaar een conflict met een opdrachtgever en dat was nog steeds niet opgelost. Het conflict betrof een project dat…

Gestart door Mattie Duivis

0 22 Februari

RSS

Spotlight

Bart Vrijaldenhoven

Bernhaege Advocaten
...Het contract deed ik in het personeelsdossier en heel even dacht ik dat ik klaar was... Lees het interview

Laatste wijziging

Het profiel van Hans Gelok is gewijzigd
13 minuten geleden
Iedereen kan een VAR aanvragen (en krijgt die vervolgens ook). Het hebben van een VAR zegt helemaal niets. Veel belangrijker is om te kijken wat er op die VAR staat. Als de werkzaamheden zijn gekwalificeerd als 'VAR-loon' of 'VAR-row (= resultaat ui…
23 minuten geleden
Dag Wiesje, hoe maak je van managers leiders? De kracht van de 12 vragen schuilt voor mij in de analyse van de problematiek. Zichtbaar maken hoe het met het leiderschap is gesteld. Op basis van de uitkomsten kan dan eerst de waarom-vraag aan de orde…
35 minuten geleden
Karin van Lieshout, rita, Madeleine Baartmans en nog 3 anderen hebben zich aangesloten bij HRbase
40 minuten geleden
Mijn eerste reactie is het opsommen van een behoorlijke waslijst, maar dat zou jou/jullie niet echt helpen. Ik denk dat het goed is om een aantal vragen te beantwoorden of beantwoord te krijgen: Hoe belangrijk is voor jullie de verbinding met beoor…
1 uur geleden
1 uur geleden
1 uur geleden
1 uur geleden

VNU Media © | Algemene Voorwaarden HRbase | Privacy HRbase  | Adverteren|

Banners  |  Probleem rapporteren?  |  Privacy  |  Algemene voorwaarden