"Hallo Muriël,
Mijn antwoord op jouw vraag is duidelijk; een assessment zet je direct in het begin van het selectieproces in bij alle kandidaten.
Een assessment geeft je de mogelijkheid om naast hard-skills (zoals kennis en werkervaring) ook…"
Gerlinde ter Haar heeft gereageerd op Muriel van Hoek, AVOPs HR nieuwsitem Waar in het selectieproces zet je als P&O'er een assessment in?
Het HR nieuwsitem van Rolf Baarda werd weergegeven
HR-bericht van Rolf Baarda
HR-bericht van Kees Izelaar
Martin Overbeeke heeft gereageerd op Ellen Achterberg's HR bericht 'geen arbeidsovereenkomst in personeelsdossier'
Marjon Bohre heeft gereageerd op Marjon Bohres HR nieuwsitem Jobcrafting: over vissen die in bomen klimmen
willem scheepers heeft een HR bericht toegevoegd aan de groep Investors in People in Nederland
Renée Aben heeft gereageerd op Wendy's HR bericht 'Kraamverlof'
HR-bericht van Robert van der Horst61 leden
116 leden
164 leden
55 leden
58 leden