Alle HR berichten met het label 'organisatie' (40)

HR Berichten Reacties Laatste wijziging

Boeien en binden door goede opleidingscultuur

Nu goede medewerkers op de arbeidsmarkt nauwelijks voorhanden zijn, moeten ondernemingen werknemers zien te behouden. ‘Boeien en binden’, w…

Geplaatst door Robert Schendstok

0 12 Februari

Trainingen evalueren nieuwe stijl: het Learning-Transfer Evaluation Model

Hoe evalueer je een training? Al sinds de jaren ‘60 wordt vaak het model van Kirkpatrick gebruikt. Dat model is echter veel te oud, stelt D…

Geplaatst door Marijn de Geus

0 1 Mei 2018

Op zoek naar: inspirerende sessie omtrent Effectief Vergaderen

Beste HR collega's, Voor een opdrachtgever ben ik op zoek naar een inspirerende spreker, met als onderwerp: effectief vergaderen. Binnen de…

Geplaatst door Roelie van Leeuwen

1 15 November 2017
Reactie geplaatst door Roel Melchers

4 manieren om het lerend vermogen van jouw organisatie te vergroten

  “It is not the strongest species that survives, nor the most intelligent. It is the one that is most adaptable to change.”  Als je di…

Geplaatst door Marielle van den Broek

0 9 Oktober 2017

Duurzame inzetbaarheid met leiderschap en talentmanagement

Vruchtbare bodem In een organisatie kan aan de hand van cijfers eenvoudig worden vastgesteld of een bedrijf succes heeft. Verloop van perso…

Geplaatst door Cecile de Roos

0 5 Augustus 2016

Mooi, een plan: en dan? 3 tips

De organisatie heeft het plan klaar. Dan de uitvoering. Het waarmaken. Hoe kan HR de organisatie helpen dat succesvol te doen?   Wat in het…

Geplaatst door Uco van Veen

0 19 November 2015

HRM 2.0: Hoe kun je vandaag de dag toppersoneel binnenhalen en behouden?

Het merendeel van de HR-managers in Nederland heeft het steeds vaker moeilijk bij het vinden en behouden van goed personeel. Wanneer deze t…

Geplaatst door Michiel Noij

0 26 Mei 2015

Van achter de feiten aanhollen krijg je nog geen betere conditie

Gisteren werd in Enschede de oudste marathon van Nederland gelopen. Aan de eerste editie in 1947 deden 51 deelnemers mee. Gisteren waren d…

Geplaatst door Johan Siebert

0 20 April 2015

Organisaties kwetsbaar op het gebied van personeel en prestaties

De overgrote meerderheid (82 procent) van de organisaties geeft aan dat mobiliteit van het personeel een belangrijk onderdeel is van hun ta…

Geplaatst door Rob van Loenen

0 3 November 2014

e-HRM komt meer tot volwassenheid vanuit sterk fluctuerende arbeidsmarkt

Doordat de steeds fluctuerende arbeidsmarkt verandert dient HRM een antwoord en oplossing aan te dragen voor strategische thema’s binnen de…

Geplaatst door Rob van Loenen

0 17 September 2014

RSS