Werkgever mag best pochen over arbeidsvoorwaarden

Werknemers en werkgevers zijn geneigd om zich teveel blind te staren op salaris en bonussen. Ze vergeten vaak te kijken naar het totaalplaatje van de beloning.Secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals opleidingsbudget en pensioen, zijn minstens zo belangrijk.

Dat zegt Anne Branger, Market Leader Productized Services Hay Group, op basis van onderzoek naar het gemiddelde loon van meer dan twaalf miljoen werknemers binnen 16.500 organisaties verspreid over 58 landen. Lees verder op intermediairpw.nl.

Bron: IntermediairPW

Aantal keer bekeken: 133

Laat een reactie achter

Je moet lid zijn van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland om reacties te kunnen toevoegen!

Word lid van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland