Joyce van Randwijk
  • Vrouw
  • Delft
  • Nederland
  • 2-5
Deze content delen

Joyce van Randwijk's HR berichten

Fitness

"…fit is namelijk juist ontzettend belangrijk voor competentie"Met deze stelling besloot ik mijn…Lees verder

Lees meer HR artikelen over: onderzoeksplanning, resultaten, motivatie, Kristof, humanage

Gestart op 28 Juni 2012

Het nadeel van FIT

 Vrouwen komen nog steeds moeizaam aan topposities in verband met beoogde ‘misfit’. Dit blijkt uit…Lees verder

Lees meer HR artikelen over: selectieproces, competentie’, ‘tijd, en, geld’

Gestart op 12 Juni 2012

Plannen? Prioriteren!

Sp!ts publiceerde afgelopen 16 mei een artikel over de Nederlander als zijnde slechte…Lees verder

Lees meer HR artikelen over: prioriteitenoverweging, prikkels, stellen”, prioriteiten, , to

Gestart op 24 Mei 2012

Authenticiteit: een populaire opruier
3 reacties


In mijn 
…Lees verder

Lees meer HR artikelen over: marionetten, marketing, mentaal, niveaus, maarten

Eerste bericht geplaatst op . Laatste reactie door Yael van Assendelft 22 Mei 2012.

 

De pagina van Joyce van Randwijk

Profiel informatie

Bij welk bedrijf ben je werkzaam?
humanage
Webadres bedrijf:
http://www.humanage.nl
Aantal werknemers werkzaam bij bedrijf
2-5
In welke bedrijfstak ben je werkzaam?
Onderwijs en Onderzoek
Functie
Anders
Indien anders, vul hieronder uw functie in:
Thesis-Internship combination
Is dit een leidinggevende functie?
Nee

Prikbord

Je moet lid zijn van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland om reacties te kunnen toevoegen!

Word lid van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland

  • Nog geen reacties