Moniek Jansen (InterTransfer)
  • Vrouw
  • Arnhem
  • Nederland
  • 11-49
Deel op Facebook
Deze content delen

Moniek Jansen (InterTransfer)'s HR berichten

Re-integratie zelf doen of uitbesteden?

Re-integratie uitbestedenIn gesprekken met onze klanten krijgen wij regelmatig de vraag: “Waarom zou ik re-integratie uitbesteden?” Een meer dan terechte vraag wat ons betreft. Daarom in deze blog…Lees verder

Lees meer HR artikelen over: wet, verbetering, poortwachter, re-integratiebudget, re-integratiebureau

Gestart op 12 December 2014

Succesvolle re-integratie

Hoe zorg je er als werkgever voor dat de re-integratie van een zieke medewerker succesvol verloopt? Wat moet je doen en welke stappen moet je zetten om vanaf het moment van de ziekmelding, de…Lees verder

Lees meer HR artikelen over: plan, van, aanpak, poortwachter, verbetering

Gestart op 25 September 2014

Werknemer met een arbeidshandicap in dienst nemen?

Inmiddels is duidelijk dat het in dienst nemen van arbeidsgehandicapten vanaf 1 januari 2015 voor middelgrote en grote ondernemingen verplicht is. Een vraag die ons in dat kader regelmatig gesteld…Lees verder

Lees meer HR artikelen over: arbeidsgehandicapten, looncompensatie, uitkering, proefplaatsing, subsidies

Gestart op 20 Augustus 2014

Re-integratie en de gevolgen van weigering van passende arbeid

In één van onze vorige blogs, Re-integratie als de medewerker niet meewerkt?, hebben we aandacht besteed aan de mogelijkheden die de werkgever heeft, als de medewerker niet meewerkt aan zijn…Lees verder

Lees meer HR artikelen over: verbetering, poortwachter, loondoorbetaling, wet, arbeid

Gestart op 13 Augustus 2014

 

De pagina van Moniek Jansen (InterTransfer)

Profiel informatie

Bij welk bedrijf ben je werkzaam?
InterTranser
Webadres bedrijf:
http://www.intertransfer.nl
Aantal werknemers werkzaam bij bedrijf
11-49
In welke bedrijfstak ben je werkzaam?
Zakelijke dienstverlening
Functie
Anders
Indien anders, vul hieronder uw functie in:
Operationeel Manager
Is dit een leidinggevende functie?
Ja 1-10 personen

Prikbord

Je moet lid zijn van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland om reacties te kunnen toevoegen!

Word lid van HRbase - grootste HR netwerk van Nederland

  • Nog geen reacties